Sie sagt, es sei zu Ende...

oh nein so meine ich das überhaupt nicht hopedieslast! im gegenteil, es war eine gemeinsame entscheidung. aber es ist niemand anders schuld an dieser entscheidung als jedes paar, die sie trifft

warum sind die löhne nicht gleich hoch? und warum hat das geld ende monat nicht gereicht? und warum kann nicht der vater 60 und die mutter 60% arbeiten?

@Glycine und Hopedieslast

Weil kein Richter die Frau mit den Kindern aus der Familienwohnung weisen wird. Da müsste sie schon freiwillig gehen. Und kein Richter wird dem Mann das Obhutsrecht zuteilen wenn es keine erheblichen Defizite bei der Frau gibt.
Ob das nun moralisch in Ordnung ist, sei dahingestellt. Aber rein rechtlich wird es so sein.

wie wärs denn wenn du dich langsam aber sicher etwas angenehmer bettest? also beispielsweise dass ihr erwerbsarbeit aufteilt, haushalt auch, auch 2 freie abende für dich pro abend.

vielleicht könnt ihr das modell sogar umkehren, das würde die chancen für eine dir angenehmere obhut-regelung im falle einer trennung für dich drastisch bessern, insbesondere wenn du dich verstärkst um deine kinder kümmerst, also auch an elternanlässe gehst, mit deren freunden sachen unternimmst, mit anderen eltern vielleicht, also dein soziales familiäres netz stärkst (weiss ja nicht wie das aussieht bei dir)

wenn du die berufliche karriere deiner frau unterstützt, kann dir das auch nicht schaden (der mit dem zahlesel kommt ja nur zum zuge, wenn frau sich nicht allein ernähren kann)

gerade eure ehrlichkeit ist aber doch auch euer pluspunkt. diese krise ist überwindbar und deine ausgangslage könnte deutlich übler sein, nimm jetzt die fäden in die hand

Zur Zeit meiner Trennung hatte ich keinen Job, wollte aber sein Geld nicht und war offen für eine gemeinsame Kinderbetreuung.

Anfangs betreute ich 60% der Vater den Rest. Bis ich einen Job gefunden habe, bezahlte er mir soviel, dass ich die nötigen Ausgaben (Miete, KK, Versicherungen, Essen plus Sackgeld) bezahlen konnte.

Es war abgemacht, dass ich anfangs eh nur Teilzeit arbeiten würde und er mir die Differenz zahlt. Im Laufe der Zeit stockte ich mein Pensum auf, parallel ging die Frauenalimente zurück.

Seitdem er wieder Vater geworden ist und die Frau ganz zu Hause ist, teilen wir die Betreuung fifty-fifty. Er zahlt aber nach wie vor Kinderalimente, da sämtliche Kinderauslagen von mir bezahlt werden.

Also, auch wenn die Frau weniger verdient, ist eine gemeinsame Betreuung möglich.

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