Erste Bewerbung nach 10 Jahren, Arbeitszeugnisse und alle Unterlagen weg:-((( Und jetzt?

anita-cornelia
Dabei seit: 18.09.2004
Beiträge: 826
deine chancen auf eine stelle sind gering unter diesen umständen. eine sachbearbeiterin sollte ja schon ordnung halten können mit wichtigen dokumenten.
ich würde auch versuchen, die firmen und schulen anzuschreiben und kopien oder duplikate zu verlangen.
Pippilangstrumpf
Dabei seit: 25.10.2007
Beiträge: 1243
@ blue, bez. notlüge: darum hab ich ja auch das mit dem wohnungsbrand geschrieben icon_wink.gif
ibag
Dabei seit: 14.11.2007
Beiträge: 1310
notlüge macht sich aber auch nicht gut. wenn man schreibt wegen wohnungsbrand dann die stelle bekommt oder beim vorstellungsgespräch auf den brand angesprochen wird. was sagt man dann. weiterlügen oder lüge eingestehen.

ich würde auch probieren die dokumente neu anzufordern.

take it easy
mcy
Dabei seit: 10.11.2004
Beiträge: 322
Ich würde es mit Ehrlichkeit versuchen und die Zeugnisse versuchen zu beschaffen um dann allenfalls nachzureichen.

Wenn Du meinst, es geht nicht mehr, kommt von irgendwo ein Lichtlein her
globine.
Dabei seit: 07.11.2007
Beiträge: 91
unbedingt schauen, ob du dir die Unterlagen noch irgendwie beschaffen kannst! Im Prinzip muss der Arbeitgeber Unterlagen wie Arbeitszeugnisse "nur" 10 Jahre aufbewahren. Aber vielleicht hast du ja Glück.

es ist ja so oder so schon schwierig, nach 10 Jahren Pause eine Stelle im kaufmännischen Bereich zu finden. Ohne Arbeitszeugnisse ist die Chance eigentlich gleich null.

Auch die Begründung, dass du die Unterlagen verloren hast, wirkt sich nicht gereade positiv aus für jemanden aus dem kaufmännischen Bereich.

Ich wünsche dir viel Glück, dass du irgendwie zu deinen verlorenen Unterlagen kommst. Das braucht aber wohl Zeit. Für die ausgeschriebene Stelle, die dich interessiert, reicht das wohl nicht mehr. Zeugnisse später nachzureichen ist nicht besonders günstig. Da wirst du wahrscheinlich zum vorneherein "abgeschrieben" sein.
Tut mir leid.
Nimm dir die Zeit, dein Dossier zu vervollständigen und bewirb dich auf spätere Stelleninserate.

Alles Gute.
schneeflocka
Dabei seit: 26.10.2007
Beiträge: 254
ich habe gerade das selbe Problem.. ich weiss nicht wievielmal ich schon umgezogen bin.., seit 13j. arbeite ich auch nicht gross.. jetzt wo die Kids bald raus sind, strecke ich meine Fühler auch wieder raus... und stelle fest, keine Zeugnisse, nirgends.. Bin vom Hotelfach.. da noch was nachzufordern, wohl ummöglich!! Hab grad kürzlich in einem Heftle von einem Hotel gelesen, wo ich mal arbeitete, ich erkannte das Gebäude, der Name hat geändert...
Ich hab mir die ausrede Wasserschaden überlegt...

wirklich doof..
Fakt: es ist, wie es ist:-/

was mi nid umbringt, macht mi stark!!!
Gelöschter Benutzer
sind 10-13 Jahre alte Arbeitszeugnisse überhaupt noch aussagekräftig? Man/frau hat sich doch verändert, die Branche hat sich verändert, etc..
-Hast du nie irgendwo freiwillig mitgearbeitet? (Elternarbeit, Schulgemeinde, weiss ich was)- dann wärs vielleicht möglich, dort eine Bestätigung deines
ehrenamtlichen Engagements zu erhalten?..
darasoja
Dabei seit: 17.11.2004
Beiträge: 42
Blue64 ,ich bin bis jetzt im Leben mit Ehrlichkeit am Besten gefahren.
Habe einige male schon Leute damit überfahren und habe immer gute Reaktionen bekommen.
Es ist ja niemannd perfekt ,auch der Chef nicht.
Wenn man anfängt mit Lügen muss man immer aufpassen was man erzählt und das kann schwierig sein und dann kommt noch das schlechte Gewissen dazu.
Zoe007
Dabei seit: 28.02.2007
Beiträge: 1663
Ich habe alle Zeugnisse meines ganzen Arbeitslebens, ausser das von meinem Lehrbetrieb. Das habe ich verhühnert und kann nicht wieder beschafft werden, weil die Firma hat gewechselt den Besitzer. Obwohl das inzwischen schon bald 30 Jahre her ist, wird manchmal danach gefragt, wenn ich mich bewerbe. Für eine KV-Stelle sollten die Unterlagen lückenlos sein.
Blue64
Dabei seit: 20.08.2003
Beiträge: 1456
darasoja, was ich tun würde, ist sowieso was anderes.

Aber wenn michele diesen Job unbedingt will, dann wird es mit der Wahrheit garantiert nichts. Kein Chef hat dafür Verständnis. Und eine Notlüge, um Zeit zu schinden (wie ich schrieb !!!!!), ist in IHREM FALL mit Sicherheit zielführender als die Wahrheit.

Und schön, hast du in deinem Leben noch nie gelogen (was ich dir by the way so gar nicht glaube) .

Ich denke, also bin ich hier falsch !